金鼎策略（以下简称“金鼎策略”）,是桂林市人民政府直属国有独资公司，位于桂林临桂新区一院两馆。目前主营业务涵盖“剧院运营、党建培训、景区运营、地产商贸”四大板块，因工作需要，拟公开招聘1名集团本部项目建设岗位负责人、1名子公司线上运营技术主管。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。

二、招聘岗位及薪酬

1.招聘岗位：集团本部项目建设负责人1名、子公司线上运营技术主管1名。

2.薪酬：按照《桂林市金鼎策略薪酬管理制度》执行，购买五险一金，享有生日福利、周末双休、法定节假日、提供午餐等。

三、报名条件

（一）基本条件

1.思想政治素质好。有一定的政治理论和政策水平，事业心强，开拓进取，作风正派，遵纪守法，廉洁自律，有吃苦耐劳精神；

2.身体健康，心态良好；

3.能忠实的执行上级部署和决议，工作主动性强、认真负责。

（二）资格条件

1.集团本部项目建设负责人岗位

①学历及年龄：大学本科及以上学历，年龄不限，男女不限；

②职称要求：持有高级工程师职称；

③工作经验：近年来有连续5年以上项目建设管理（房建项目）工作经验，有甲、乙方项目工作经验优先。

④专业要求：土建类相关专业。

2.子公司线上运营技术主管岗位

①学历及年龄：大学本科及以上学历，年龄35（含）岁以下，男女不限；

②工作经验：近年来有连续4年以上线上平台操控技术工作经验，懂编程技术，有北上广深等一线城市的科技类企业长期工作经验者优先。

③专业要求：专业不限，互联网运营、软件工程类专业优先。

（三）岗位任职条件

有胜任竞聘职位所必备的专业知识、组织协调和管理能力。

具体岗位任职条件详见附件1：《桂林市金鼎策略2021年公开招聘职位表》。

四、有下列情形之一者，不得参加应聘

 1.受过司法机关刑事处罚的；处于党纪、政纪处分期间内的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的；国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的。

 2.党政机关、人民团体、企事业单位应聘人员近2年年度考核曾被评为不称职（不合格）的。

 3.企业应聘人员具有《中华人民共和国公司法》第147条所列情况之一的，由于个人原因，导致企业出现严重亏损、或造成企业资产流失和重大经济损失的；个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的。

4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

5.参加非法组织活动的人员。

上述资格条件中，年龄、学历、职务和任职年限均含本数，年龄、职务和任职年限计算截止时间为